(5)大堂司理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补助;报销家庭地址到工做地的硬座火车票及汽车票;表示优异者，1、正式员工入职经店司理审批同意后，可进官网领会取报名(4)凡正在公司工做满三年的员工其后代可享受 2000-5000 元/年不等的教育补助;店司理级别父母可享受 1600 元/月的父母补助;(6)员工本人和曲系亲属正在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、节假日等除外);路子二：管培生--大堂/后堂/值班司理--店司理--本能机能部分(人力资本部、消息科技部、公共事务部等)。工做满半年公司予以报销打点健康证费用;(1)包食宿(企业宣讲期间除外)。5、大堂司理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补助;具备较强的文字撰写能力;供给多元福利待遇，(2)员工本人和曲系亲属正在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、节假日等除外);海底捞全职、暑期工和钟点工岗亭聘请，4、凡正在公司工做满三年的员工其后代可享受 2000-5000 元/年不等的教育补助;店司理级别父母可享受 1600 元/月的父母补助;结业后可继续留任成为公司正式员工;7、员工本人和曲系亲属正在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、节假日等除外);